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人事行政

5000-6000

詳細(xì)地址天臺(tái)縣/天鶴大道33號(hào)查詢(xún)路線
  • 招聘部門(mén)不限
  • 招聘人數(shù)1人
  • 學(xué)歷要求不限
  • 工作經(jīng)驗(yàn)不限
  • 性別要求不限
  • 年齡要求不限
五險(xiǎn)一金 加班補(bǔ)貼 2024-12-30

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  • 職位發(fā)布者

  • 嚴(yán)先生

    198******07 [ 查看 ]

    64%

    簡(jiǎn)歷平均回復(fù)率

    2天前

    企業(yè)最近登錄時(shí)間
  • 職位描述
  • 崗位職責(zé)：
    1、根據(jù)工廠的生產(chǎn)需求和業(yè)務(wù)發(fā)展，制定招聘計(jì)劃。
    2、發(fā)布招聘廣告，篩選簡(jiǎn)歷，組織面試。
    3、負(fù)責(zé)員工的入職手續(xù)辦理和崗位分配。
    4、組織和實(shí)施員工培訓(xùn)，提升員工技能和職業(yè)發(fā)展。
    5、了解并遵守勞動(dòng)法律法規(guī)，處理勞動(dòng)爭(zhēng)議。維護(hù)良好的勞資關(guān)系，預(yù)防和解決勞動(dòng)糾紛。
    6、與各部門(mén)溝通協(xié)調(diào)，確保人力資源政策和程序得到有效執(zhí)行。與員工進(jìn)行有效溝通，了解員工需求和反饋。
    7、收集和分析人力資源相關(guān)數(shù)據(jù)，為管理層提供決策支持。
    崗位要求：
    1、本科以上學(xué)歷，具有相關(guān)工作經(jīng)歷3年以上，具備良好的溝通能力和人事行政管理能力
    2、掌握辦公軟件
    3、具有較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，能與各部門(mén)優(yōu)先溝通協(xié)調(diào)。
  • 防騙提醒：在求職過(guò)程中用人單位以任何名義向應(yīng)聘者收取費(fèi)用都屬于違法行為（如押金、資料費(fèi)、保證金等），請(qǐng)應(yīng)聘者提高警惕！
  • 行業(yè)
  • 電力、能源、礦產(chǎn)業(yè)
  • 性質(zhì)
  • 民營(yíng)企業(yè)
  • 規(guī)模
  • 50-200人
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