1、負責公司人員的招聘工作，應聘者的邀約，甄選，面試等相關工作；2、辦理員工的入離職手續(xù)，轉(zhuǎn)正、崗位調(diào)崗、員工勞動合同簽訂和考勤核算等；3、員工關系的處理；4、完成上級領導交代的其他任務。
